تخطي إلى المحتوى الرئيسي

المعهد التقني التكنولوجي

شعبة ضمان الجودة وتقويم الأداء

الرؤية، الرسالة، الأهداف، الوحدات، وخطة العمل

👁️
الرؤية
تسعى شعبة ضمان الجودة إلى الارتقاء بالأداء الأكاديمي والإداري عبر تطبيق معايير الجودة العالمية، وتطوير العملية التعليمية والبحثية، وتعزيز التحسين المستمر لبناء بيئة جامعية رصينة تلبي متطلبات المجتمع وسوق العمل.
🎯
الرسالة
الريادة والتميز محلياً وعالمياً في تطبيق معايير الجودة الشاملة وأنظمة الأداء المؤسسي والأكاديمي للوصول إلى الاعتمادية الدولية.
🚀
الأهداف

الارتقاء المستمر بمستوى مخرجات التعليم والبحث العلمي وإدارة الموارد من خلال تفعيل آليات التقييم الذاتي، وتطبيق معايير الاعتماد الأكاديمي، ونشر ثقافة الجودة بين جميع كوادر المؤسسة والطلبة.

  • تطبيق المعايير: الالتزام بمعايير الجودة الوطنية والعالمية في جميع البرامج الأكاديمية والممارسات الإدارية.
  • التقييم والتحسين: تنفيذ عمليات التدقيق والتقييم الذاتي المستمر وتشخيص نقاط القوة والضعف ووضع خطط التحسين.
  • نشر الثقافة: تعزيز الوعي بمفاهيم الجودة الشاملة وتطوير كفاءة الموارد البشرية عبر التدريب المستمر.
  • التصنيف العالمي: دعم مسيرة المعهد للدخول في التصنيفات العالمية والاعتمادات الأكاديمية.

نبذة عن الشعبة

تُعد شعبة ضمان الجودة وتقويم الأداء إحدى الركائز الإدارية والأكاديمية الأساسية في المعهد، إذ تُعنى بتطبيق معايير الاعتماد المؤسسي والبرامجي، وتحسين الأداء الأكاديمي والإداري، ونشر ثقافة الجودة الشاملة بما يضمن الارتقاء بالمخرجات التعليمية والبحثية والإدارية وفقاً للمعايير الوطنية والعالمية المعتمدة.

🏛️

وحدة ضمان الجودة

  • متابعة متطلبات الاعتماد الأكاديمي المحلي والدولي.
  • إعداد تقارير التقييم الذاتي.
  • إدارة وتحديث قواعد بيانات المؤسسة.
  • تعزيز ترتيب المعهد في التصنيفات العالمية.
📊

وحدة تقييم الأداء

  • قياس الأداء السنوي للأقسام والتدريسيين والموظفين.
  • تنفيذ استبانات رضا الطلبة.
  • إعداد الدراسات التحليلية.
  • اقتراح خطط التحسين المستمر.
🎓

وحدة التدريب والدعم

  • نشر ثقافة الجودة.
  • تنظيم الدورات التدريبية.
  • ورش العمل والتطوير المستمر.
  • رفع كفاءة الموارد البشرية.
🧪

وحدة اعتماد المختبرات

  • تطبيق معايير جودة المختبرات.
  • متابعة إجراءات السلامة.
  • تقييم المخاطر.
  • المحافظة على البيئة المختبرية.

خطة عمل الشعبة

1

توثيق الرؤية والرسالة والأهداف الاستراتيجية للمعهد وآلية تحديثها بصورة مستمرة.

2

نشر ثقافة الجودة بين أعضاء الهيئة التدريسية والطلبة والموظفين.

3

إنشاء قاعدة بيانات إلكترونية متكاملة للموارد البشرية والمادية وتحديثها بصورة دورية.

4

تحديد الاحتياجات التدريبية وتنمية الموارد البشرية وتعظيم الاستفادة من الإمكانات المتاحة.

5

اعتماد المعايير الأكاديمية للبرامج الدراسية وضمان تطبيقها.

6

توثيق توصيف البرامج والمقررات الدراسية ومتابعة تقاريرها بشكل مستمر.

📋 استمارات التقييم والتقويم

وزارة التعليم العالي والبحث العلمي - جهاز الإشراف والتقويم العلمي

👨‍💼
التدريسي الإداري
تقييم الأداء

استمارة تقييم شاملة لأداء التدريسي الإداري في الجامعات والكليات.

  • القدرات الإدارية والقيادية
  • جودة التدريس والتعليم
  • النشاط العلمي والبحثي
  • المهارات الشخصية
👨‍🏫
أعضاء الهيئة التدريسية
تقييم الأداء المؤسسي

استمارة موحدة لتقييم أداء جميع أعضاء الهيئة التدريسية.

  • الكفاءة العلمية والتدريسية
  • البحث العلمي والنشر
  • خدمة المجتمع
  • الالتزام الوظيفي
التفرغ الجزئي
استمارة التفويض

استمارة خاصة بترتيبات التفرغ الجزئي للعاملين الأكاديميين.

  • تحديد فترات التفرغ
  • الأنشطة البحثية المخطط لها
  • متطلبات التطوير
  • الإجراءات والموافقات
🔧
الحرفيون
تقييم الأداء المهني

استمارة تقييم شاملة لأداء الفنيين والحرفيين في المؤسسات.

  • المهارات الفنية والعملية
  • التزام الأمان والجودة
  • الإنتاجية والكفاءة
  • السلوك المهني
📜
دليل الصلاحيات الإدارية
الأنظمة واللوائح الإدارية

الدليل الرسمي المعتمد لتوضيح الصلاحيات الإدارية والمالية المخولة.

  • تفويض الصلاحيات والمسؤوليات
  • الهيكل التنظيمي والوظيفي
  • الضوابط القانونية والإدارية
  • تحديثات عام 2026
🛠️
الموظف الفني
تقييم الأداء الفني

استمارة متخصصة لتقييم أداء الموظفين الفنيين والمهندسين.

  • الخبرة والمهارات الفنية
  • إدارة المشاريع
  • الابتكار والتطوير
  • حل المشكلات التقنية
📜
استمارة الترقية العلمية
الأنظمة واللوائح الإدارية

الدليل الرسمي المعتمد لتوضيح الصلاحيات الإدارية والمالية المخولة.

  • تفويض الصلاحيات والمسؤوليات
  • الهيكل التنظيمي والوظيفي
  • الضوابط القانونية والإدارية
  • تحديثات عام 2026
المعهد التقني التكنولوجي / البصرة

استبانات التقييم

شاركنا رأيكم لتطوير المناهج والبرامج التدريبية بما يواكب متطلبات سوق العمل

استبانة تقييم أرباب العمل للخريجين

هذا الاستبيان يهدف إلى جمع آرائكم وتقييمكم الموضوعي لأداء خريجي معهدنا في بيئة العمل الحقيقية. تعكس إجاباتكم مدى ملائمة المناهج الأكاديمية لمتطلبات سوق العمل، وتسهم في تطوير برامجنا التدريبية والأكاديمية بما يخدم طموحات الخريجين واحتياجات القطاع المهني.

فتح الاستبانة

استبانة تقييم المنهج من قبل سوق العمل

تهدف هذه الاستبانة إلى تقييم مدى ملائمة المنهج الدراسي (في المعهد التقني التكنولوجي / البصرة) لمتطلبات سوق العمل من قبل جهات التوظيف والخبراء المهنيين، للمساعدة في تطوير وتحسين المناهج الأكاديمية.

فتح الاستبانة
المعهد التقني التكنولوجي / البصرة

تقييم أداء منتسبي المعهد التقني التكنولوجي — البصرة

العام الدراسي 2024–2025

تقييم الفنيين

نموذج تقييم أداء المنتسبين من الفنيين للعام الدراسي 2024–2025.

عرض / تحميل الملف

تقييم التدريسيين

نموذج تقييم أداء أعضاء الهيئة التدريسية للعام الدراسي 2024–2025.

عرض / تحميل الملف

تقييم الإداريين

نموذج تقييم أداء المنتسبين الإداريين للعام الدراسي 2024–2025.

عرض / تحميل الملف

بروشور المعهد التقني التكنولوجي

استعرض بروشور المعهد الذي يتضمن نبذة تعريفية، الأقسام العلمية، الاختصاصات، المختبرات، والأنشطة الأكاديمية والخدمية.

فتح البروشور

شعبة ضمان الجودة

للاستفسارات الأكاديمية والمراسلات الرسمية. نرد خلال أوقات الدوام الرسمية.

8:30 صباحًا – 2:00 مساءً